最好的成长是与高手当面切磋|杭州见面会复盘

最好的成长是与高手当面切磋|杭州见面会复盘

上周六,10 月 30 日,我们终于在自家门口(杭州)办了一场 400 多人的线下大会。

说实话,这次杭州见面会从准备到筹办的整个过程,真的挺不容易的。

去年的杭州见面会就因为疫情取消了,今年原计划准备 8 月举办的,但后面有疫情又给耽误了,一直拖到现在,这周终于和大家见上了。

对了,顺便提一句,见面会仅面向生财有术圈友开放,这一次没能赶上的圈友也别急,不出意外的话,接下来我们还会去成都、厦门,跟大家见面。

这一次的见面会,我们将参会圈友分成了 26 个组,每组 15~20 人,每个组都邀请了一位经验相对丰富的圈友来带队,组织圈友做自我介绍,在线上微信群和见面会当天互相认识。

就算你是第一次参加生财的线下活动,你也至少能认识 10~15 位同频的圈友。

在活动的前一天下午,原以为大家都还在路上,结果一看聊天群,有些提前到场的圈友已经约上了各种主题局和夜宵局,终究还是低估了大家的搞钱热情啊。

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<杭州见面会现场,左右滑动查看更多>

大会当天,我们也邀请了 5 位不同行业的嘉宾过来给大家做分享,分享的内容涵盖了线下拉新、B 站运营、淘宝电商等多个领域。

关于嘉宾的分享内容,特别是演讲精华摘录、主题 PPT 和一些金句,我们都有整理,也已经获得嘉宾授权优先发布到星球,圈友们可以回星球随意查看。

福利:感兴趣的读者,也可以添加鱼丸微信回复关键词【杭州】领取 PPT 和金句合集,已有鱼丸微信无需重复添加:

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【杭州】

在中午吃饭茶歇的时候,大家在会场、餐厅、休息区等各个区域相互走动交流和旁听,聊的话题也很广泛,涉及电商、抖音、自媒体等不同行业……大家可以感受下现场氛围:

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<杭州见面会现场,左右滑动查看更多>

同时,在大会现场,我们还安排了 8 位生财优秀圈友的 showtime 时间,让大家可以互相认识和链接。


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<杭州见面会showtime,左右滑动查看更多>

参加社群线下活动,最有魅力的地方就是可以和很多圈友面对面交流分享,认识新朋友,接触新思维,就像开盲盒一样,永远不知道下一颗是什么味道。

毕竟,最好的成长,是与高手当面切磋。

用圈友的话来说就是:

「每个月底来一次盲盒社交,这种彼此的思维碰撞,让我形成了滚雪球式的迭代。」

「见形形色色的人、应有尽有的项目、听五花八门的故事,感受不止震撼。」


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下面,也和大家摘录分享一些嘉宾演讲中的精彩内容:

01

深度解析线下拉新小航海项目

为什么入场的圈友60%都赚到了钱?

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孙策,线下拉新头部玩家,月佣金过百万

知识付费本身是反人性的,无论是教授一个知识,还是一项技能,都注定有一批人学不会、做不起来。

如果选择放弃他们,就意味着你的「交付力」减弱。

那怎么办?

虽然我们无法保证每个人都能做出结果,但是我们可以保证每个人「被尊重」,让每个人「被看见」,同时享受真诚的服务。

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举个例子,如果我们参加一个小型聚会,比如朋友婚礼,去了没人理我们,整个体验是比较糟糕的。

线下拉新小航海的训练营也一样,船长私信、大副私信、助教私信,确保一个人受到多方面关照;出成绩的时候,公布在群里,所有人对他进行鼓掌,让这个人被看见;另外,私信询问学员具体进度,每个人有了好进展,公布在群里,让这个人被看见。 

那什么算是真诚的服务?

课程方面,我们尽量做到我们可提供的最好;嘉宾分享方面,我们尽可能做到行业内一线实战嘉宾;答疑方面,当同学有疑问的时候,要确保能第一时间得到营长、大副、助教的真诚服务。

在交付期间,我们确保做到真诚、不套路。 

02

B 站的品牌机会及增量红利

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王煜,「无堂网络」CEO,B站投放总额超千万

要知道,其实 90% 的人,自己是没有输出内容或成为内容创作者的能力,这有时候不是花钱就可以短时间内弥补的。


但是,B站拥有整个互联网视频平台中,最优秀的视频内容及内容创作者。也就是说,你可以在平台花钱,通过投放的方式,来弥补自身创作能力不足、获取流量难的问题。

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然而,好多品牌在投放的时候都有一个毛病,希望一口吃个大胖子。但其实在我看来,投放等同于牌手,就像「打牌」一样。

牌手与赌徒最大的区别在于,优秀的牌手,不论在任何桌上追求的是积累优势,最终以胜利者的姿态下桌, 而赌棍仅仅追求的是不择手段,即便掀了桌子,杀红了眼,也想一把赢个大的。

03

新手如何从 0 在淘宝电商

做到月利润 30 万?

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木易Troy,「淘宝电商」创业者

无论做什么项目,先一个人跑通整个闭环,先赚到 1000,培养自己对赚钱的感觉,从一分一毛的小生意里,看到背后可能隐藏着的年入百万和千万的机会,只要你的量足够大。

而如果你想在电商领域去做量,无非记住两点:多开店;多选品。

我们以这两点为基础来拆解一下月入 10 万的目标:


  • 月入 10W = 10 * 月入 1W 的店铺;

  • 月入 1W = 30 天 * 333 元 / 日;
  • 日入 333 元 = 17 单 * 20 元 / 单。

也就是说,你一个月只要能够成功做出一个每天可以出 17 单的店铺,那就能实现一个月入 1 万的店铺,而当你做成了第一个之后,可以马上复制出第二个、第三个、第四个……

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当你把目标拆解得足够详细、思考得足够深入的时候,你做事情是不会有任何疑问的。所有你要执行的决策和这些路径都会呈现在你的眼前。

04

初中毕业,我是怎么从流水线员工

做到上市公司营销总监的?

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陈正义,「骑营科技」创始人

2000 年,是我的职场初期,和大多数人一样,我当时也有着很多困惑:怎么样能多赚点钱,升职加薪?怎么样能找到下一份更好的工作?怎么样不被老板开掉?

但是,我在第一家公司的时候,仅仅只花了 10 个月的时间,就从流水线员工做到管理 100 多人的工厂小组长。那时候,我才 19 岁,初中学历。

很多人好奇,这 10 个月到底我做了什么?为什么那个机会是我的。

实际上,流水线它有很多繁复的工序、产品。在这 10 个月的时间里,我大概花了 3-4 个月把流水线所有的工序全部学会了。而且经常在别人已经下班后,我自己继续去学、去摸索。

后来,我一边工作一边观察我们的小组长到底是如何管人的,思考管人需要具备什么样的特质,我不断在大脑里模仿、练习,问自己如果今天是我来管我会怎么去管。就在 10 个月后,公司新设了一条流水线,而我被调任上岗。

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如今回头看,我觉得自己非常幸运,同时我也坚信:

在任何时候,任何岗位,努力把当下的事情做到自己能力范围内,就是最好。

05

运营人如何十倍成长?

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龙共火火,「睿翼互动」CEO

福布斯 U30,三节课,42 章经等新媒体导师

关于个人成长,想和大家分享一个我一直在践行的模型:信息 —— 认知 —— 行动 —— 迭代 —— 认知。

第一步,你需要拿到信息,拿到足够多足够优质的信息。

第二步,你要把信息加工成自己的认知。

第三步,你如果有了认知,一定要去行动。 

第四步,如果你有了行动,一定要去迭代。

第五步,如果迭代了,你一定要形成新的认知。

虽然看起来非常简单,但我想说,不是所有人都能完成闭环,绝大多数人可能到信息到认知就没了,或者有些人到了行动就没了。

知道和做到是两码事,同样是这套模型,首先你得完成闭环,完成闭环基本上可以卡掉 80% 的人。其次,更加重要的一点是你必须要在某一个环节能超过 95% 的人。


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以第一步如何拿到信息为例,我觉得有两个逻辑值得注意:

1.你要有更好的信息渠道。比如线下聚会、大佬朋友圈、贵的付费社群、行业精英集中地。

2.善用搜索。事实上,90% 的干货,互联网上都已经有了,你能高效搜索就能掌握比别人更多更优的信息源。

这里有一个注意点,即「信息一定是交互而非单向」。

比如我们加了某位大佬微信,如果你一上来就麻烦别人帮助,其实别人不太愿意,因为他不知道你能给他提供什么价值。所以记住 ——

信息一定是「交互而非单向」,你一定要想清楚你能提供给对方什么独特的价值。



说到这里,再次感谢大家对杭州见面会的支持,咱们,下一站再见。

福利:本次杭州见面会分享主题 PPT 和金句合集,已获嘉宾授权,有需要的朋友可以扫码添加鱼丸微信,回复【杭州】获取:

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【杭州】

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生财有术的朋友们

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